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Academy Letters
♯01
グローバル企業として日立がめざす人財育成
イノベーションを起こすために必要なビジネスの見つけ方・見方・育て方 Willで推進するビジネスのモードチェンジ
社員の自律的な学びを促進する日立グループのDX人財育成とリスキリング
AIの活用によって、私たちのビジネス環境はどう変わるのか
豊かさを感じにくい時代の幸福論【01】アニメ脚本家 辻真先×ドラッカー経営学者 井坂康志
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